2025年10月
相談支援があるから制度が活きる②相談できる環境から生まれる"支え支えられる“お互い様”意識
※この記事は「産業ケアマネを紡ぐ会」（https://tsunagu-nagoya.com）で発信した内容を、自身のホームページにも掲載しています。 兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 介護は特別 […]
“楽しい”と“大変”の間で気づいたセミナーつくりの魅力
※この記事は「産業ケアマネを紡ぐ会」（https://tsunagu-nagoya.com）で発信した内容を、自身のホームページにも掲載しています。 兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 先日、近隣の地域団体 […]
相談支援があるから制度が活きる①抱え込まない仕組みづくりに相談支援を活用しよう
※この記事は「産業ケアマネを紡ぐ会」（https://tsunagu-nagoya.com）で発信した内容を、自身のホームページにも掲載しています。 兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 制度は整っ […]
プレゼンしてきました！従業員が本当に使いたくなる両立支援相談室とは
兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 5月から受講していた講師養成のための講座の最終発表で、自分のセミナーをプレゼンする機会がありました。 テーマは「従業員が”本当に使いたくなる”両立支援相談室のつ […]
心理的安全性と仕事と介護の両立支援④ 心理的安全性が職場全体に広がる効能
※この記事は「産業ケアマネを紡ぐ会」（https://tsunagu-nagoya.com）で発信した内容を、自身のホームページにも掲載しています。 兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 このシリー […]
心理的安全性と仕事と介護の両立支援③ 社内実態調査とセミナーの力
※この記事は「産業ケアマネを紡ぐ会」（https://tsunagu-nagoya.com）で発信した内容を、自身のホームページにも掲載しています。 兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 社員が仕事 […]
企業様で「仕事と介護の両立支援・個別相談会」個別相談を担当しました
兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 今週は、ケアマネジャーを紡ぐ会・進会長に同行し、企業様で「仕事と介護の両立支援・個別相談会」、産業ケアマネとして個別相談に対応させていただきました。 従業員の方 […]
心理的安全性と仕事と介護の両立支援② 相談窓口と個別面談がもたらす心理的安全性
※この記事は「産業ケアマネを紡ぐ会」（https://tsunagu-nagoya.com）で発信した内容を、自身のホームページにも掲載しています。 兵庫県で活動している 産業ケアマネの 片岡です。 仕事と介護 […]